Twój zakres obowiązków

utrzymanie, administracja i monitoring systemów technicznych TV oraz Cloud,
udział we wdrażaniu nowych usług, funkcjonalności i technologii,
przeprowadzanie testów oraz wsparcie w doborze urządzeń dla realizowanych usług,
nadzór nad procesami konwersji treści telewizyjnych i transportu danych do użytkowników końcowych,
diagnozowanie oraz usuwanie awarii i usterek systemowych,
analiza wydajności, troubleshooting oraz root cause analysis,
administracja i rozwój środowiska VMware,
koordynowanie projektów związanych z wdrażaniem nowych urządzeń i technologii,
realizacja aktualizacji oprogramowania w środowiskach TV i Cloud,
konfiguracja środowisk wirtualnych dla klientów biznesowych,
konfiguracja i rozwój systemów telewizyjnych zgodnie z wymaganiami biznesowymi i technicznymi,
zgłaszanie, nadzór i raportowanie prac planowych,
wsparcie działów sprzedaży, konsultantów technicznych i produktowych,
tworzenie i rozwijanie dokumentacji technicznej oraz bazy wiedzy,
współpraca z dostawcami i zespołami wewnętrznymi (oftware Engineering, Network, DevOps i Operations) w zakresie realizowanych zadań.

Nasze wymagania

doświadczenie w administracji i utrzymaniu systemów IT, telekomunikacyjnych lub telewizyjnych,
znajomość środowisk wirtualnych i technologii chmurowych,
bardzo dobra, praktyczna znajomość systemów operacyjnych Linux,
znajomość zagadnień sieciowych (TCP/IP, VLAN, routing, switching),
znajomość VMware
analityczne podejście i umiejętność znalezienia root cause, a nie wyłącznie usunięcie objawu
samodzielność, odpowiedzialność i gotowość do podejmowania decyzji technicznych
umiejętność pracy zespołowej oraz współpracy z wieloma interesariuszami,
komunikatywna znajomość języka angielskiego pozwalająca na pracę z dokumentacją techniczną,
gotowość do ciągłego rozwoju i podnoszenia kwalifikacji.

Pracę przy produkcyjnej infrastrukturze o wysokich wymaganiach dostępności i wydajności,
Ciekawe projekty infrastrukturalne i współpraca z doświadczonym zespołem technicznym,
Przyjazną atmosferę i kulturę organizacji opartej na wartościach i współpracy.

Atrakcyjny system wynagrodzenia: podstawa + premia.
Praca w systemie hybrydowym (3 dni z domu, 2 dni z biura), czas zadaniowy
Benefity dostępne do wyboru od pierwszego dnia zatrudnienia: opieka medyczna (Lux Med – pakiet dla pracownika za 1 zł finansowany przez pracodawcę) / usługi INEA na preferencyjnych warunkach (Internet za 0 zł w pakiecie pracowniczym) / wsparcie psychologiczne – 5 wizyt rocznie finansowanych przez firmę (wartość jednej wizyty: 250 zł) / dostęp do platformy szkoleniowej / paczki świąteczne /świadczenia z ZFŚS (system kafeteryjny MyBenefit, karta Multisport, becikowe, dofinansowanie do urlopu i wypoczynku dziecka, dofinansowanie do Świąt).