Senior QA Tester w Warszawa, Polska

Cześć!

Jesteśmy Fumi Games niezależnym studiem z Polski, które tworzy stylizowane gry premium indie, stawiając na mocną tożsamość wizualną i dopracowaną, angażującą rozgrywkę.

Wydaliśmy ostatnio grę Mouse Pi For Hire

Poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko Senior QA , która miała okazję pracować w środowisku deweloperskim i przeszła przez pełny cykl produkcyjny.

Twoje zadania:

• Samodzielne, kompleksowe testowanie gry na różnych etapach produkcji, od nowych feature’ów i systemów po finalne buildy,
• Aktywne wyszukiwanie błędów, edge case’ów, problemów systemowych oraz zależności pomiędzy pozornie niezwiązanymi zgłoszeniami,
• Testowanie gry na PC oraz konsolach i wychwytywanie problemów wynikających ze specyfiki poszczególnych platform,
• Analizowanie nowych feature’ów i systemów już na etapie developmentu pod kątem ich działania na konsolach i wymagań certyfikacyjnych. Zwracanie uwagi na rozwiązania, które działają poprawnie na PC, ale mogą powodować problemy lub gorsze doświadczenie użytkownika na konsolach,
• Tworzenie bardzo dobrych jakościowo zgłoszeń z jasnymi krokami reprodukcji, materiałami, logami oraz informacjami ułatwiającymi deweloperom szybkie znalezienie źródła problemu,
• Analiza logów, crashy oraz innych danych diagnostycznych dostępnych podczas testów,
• Weryfikowanie poprawek oraz przeprowadzanie regresji z uwzględnieniem potencjalnego wpływu zmian na inne obszary gry,
• Prowadzenie i aktualizowanie dokumentacji testerskiej, checklist, test planów, scenariuszy testowych,
• Ścisła współpraca z programistami, designerami, produkcją oraz pozostałymi działami podczas diagnozowania i rozwiązywania problemów,
• Proponowanie narzędzi i rozwiązań ułatwiających testowanie i debugowanie gry.

Wymagania:

• Minimum 5 lat doświadczenia jako QA Tester gier, w tym kilkuletnie doświadczenie w środowisku deweloperskim,
• Minimum jeden wydany projekt typu Indie Premium lub większy, przy którym uczestniczyłeś/uczestniczyłaś w znaczącej części cyklu produkcyjnego,
• Bardzo mocne umiejętności praktycznego testowania, potrafisz samodzielnie znaleźć obszary ryzyka i wymyślić sposoby na złamanie testowanego systemu,
• Doświadczenie w testowaniu gier na konsolach PlayStation, Xbox i/lub Nintendo Switch,
• Znajomość procesu przygotowania gry do certyfikacji oraz podstawowych wymagań platformowych,
• Bardzo dobra znajomość różnych rodzajów testów,
• Umiejętność tworzenia precyzyjnych, technicznych zgłoszeń błędów oraz skutecznego dochodzenia do ich reprodukcji,
• Umiejętność oceny ryzyka oraz odpowiedniej priorytetyzacji problemów pod kątem aktualnego etapu produkcji,
• Duża samodzielność, dociekliwość i proaktywne podejście do testowania,
• Dobra komunikacja i umiejętność sprawnej współpracy z różnymi działami,
• Umiejętność pracy pod presją czasu, szczególnie w okresach przed milestone’ami czy premierą,
• Angielski na poziomie B2-C1 — dokumentacja oraz część codziennej komunikacji prowadzona jest w języku angielskim.

Mile widziane:

• Doświadczenie przy pracy z Unity,
• Doświadczenie w pracy nad tytułami z gatunku FPS lub zbliżonych,
• Umiejętność analizowania całych systemów i łączenia kropek. Czasami 30 zgłoszeń, to tak naprawdę jeden i ten sam błąd,
• Doświadczenie i wiedza w temacie pracy z systemami do kontroli wersji (Fork, Perforce itp.) oraz robienia buildów (Edytor, Teamcity, Jenkins itp.),
• Doświadczenie i wiedza w temacie automatyzacji testów,
• Dobra znajomość rynku gier,
• Gotowość do rozpoczęcia pracy w Listopadzie 2026.

Oferujemy:

• Wynagrodzenie w przedziale 5 500 - 9 500 netto (w zależności od doświadczenia, umiejętności i typu umowy: B2B, UoP, UZ)
• Pracę przy ciekawym projekcie, który już porwał odbiorców,
• Możliwość rozwoju,
• Realny wpływ na projekt,
• Elastyczne godziny pracy,
• Premie uznaniowe,
• Możliwość pracy zdalnej lub pracę w biurze w sercu warszawskiego Mokotowa,
• Pracę w zaangażowanym, niewielkim zespole, który stawia na jakość, nie ilość.

Osoby zainteresowane naszą ofertą prosimy o przesłanie CV wraz z poniższą klauzulą:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami.