Tech Lead / AI Solutions Architect w Warszawa, Polska

Tech Lead / AI Solutions Architect

Miejsce pracy: Warszawa

Technologie, których używamy

Wymagane

• LLM
• RAG
• Google Cloud
• REST API
• SQL

Mile widziane

• Java
• .NET
• SAP
• Microsoft 365

System operacyjny

• Windows

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy

• masz wpływ na wybór narzędzi i technologii
• masz wpływ na rozwiązania technologiczne
• agile
• scrum

Twój zakres obowiązków

Szukamy osoby na stanowisko Tech Lead, która na co dzień programuje, a jednocześnie technicznie prowadzi zespół i nadaje kierunek architekturze rozwiązań opartych na sztucznej inteligencji. To rola hands-on: piszesz kod razem z zespołem, przeprowadzasz code review i bierzesz odpowiedzialność za kluczowe decyzje techniczne.

Jako Tech Lead będziesz odpowiadać za techniczną stronę rozwiązań AI powstających w TAURON Nowa Energia – od koncepcji architektury, przez implementację i przegląd kodu, po wdrożenie i dalszy rozwój. Będziesz łączyć perspektywę technologii, jakości i potrzeb biznesu tak, aby zespół dostarczał rozwiązania stabilne, bezpieczne i gotowe do skalowania.

To stanowisko dla osoby, która najlepiej czuje się tam, gdzie decyzje architektoniczne zapadają przy kodzie, a nie obok niego.

Twój zakres obowiązków:

• Aktywne programowanie – projektowanie, implementacja i rozwój rozwiązań opartych na AI.

• Techniczne prowadzenie zespołu developerskiego: code review, mentoring i pomoc w rozwiązywaniu najtrudniejszych problemów.

• Projektowanie architektury rozwiązań wykorzystujących modele językowe, RAG i agentów AI.

• Podejmowanie kluczowych decyzji technicznych i ich dokumentowanie.

• Dbanie o jakość kodu, standardy pracy zespołu, testy i bezpieczeństwo rozwiązań.

• Współpraca z Product Ownerem przy planowaniu prac, szacowaniu zakresu i priorytetyzacji.

• Ocena wykonalności nowych pomysłów i udział w rozmowach z interesariuszami biznesowymi.

• Wspieranie przejścia od prototypów do rozwiązań gotowych do wdrożenia.

Nasze wymagania

• Masz co najmniej 6 lat komercyjnego doświadczenia w programowaniu, w tym minimum 2  lata w roli Tech Leada, Lead Developera lub architekta.
• Na co dzień piszesz kod i chcesz, żeby tak zostało – prowadzenie zespołu jest dla Ciebie uzupełnieniem pracy developerskiej, a nie jej zamiennikiem.
• Masz praktyczne doświadczenie w projektowaniu rozwiązań wykorzystujących modele językowe (LLM, RAG, agenci AI) i wiesz, gdzie kończą się ich możliwości.
• Potrafisz zaprojektować architekturę systemu od podstaw: dobrać technologie, zaplanować integracje i przewidzieć, jak rozwiązanie będzie się rozwijać.
• Swobodnie poruszasz się w chmurze publicznej (najchętniej Google Cloud) i znasz dobre praktyki projektowania API, pracy z bazami danych oraz bezpieczeństwa.
• Masz doświadczenie w technicznym prowadzeniu zespołu: robisz code review, mentorujesz i pomagasz innym się rozwijać.
• Podejmujesz decyzje techniczne, ważąc wartość biznesową, ryzyko i koszt utrzymania – i potrafisz je uzasadnić.
• Dobrze odnajdujesz się tam, gdzie nie wszystko jest znane na starcie, a wymagania doprecyzowuje się w trakcie pracy.
• Komunikujesz się jasno i konkretnie – zarówno z zespołem technicznym, jak i z biznesem.

Mile widziane

• Doświadczenie w projektach badawczo-rozwojowych lub w dużych organizacjach, w których liczą się bezpieczeństwo, procedury i współpraca z wieloma interesariuszami.
• Doświadczenie w przenoszeniu rozwiązań z etapu PoC lub MVP do stabilnej wersji produkcyjnej.
• Znajomość ekosystemu Javy lub .NET, choćby na poziomie pozwalającym współpracować z zespołami i systemami, które z nich korzystają.
• Doświadczenie w integracjach z SAP lub Microsoft 365.
• Udział w rekrutacjach i ocenie kompetencji developerów.

To oferujemy

• Będziesz współtworzyć architekturę i standardy techniczne zespołu od podstaw.
• Dołączysz do Centrum, które rozwija rozwiązania na styku innowacji, technologii, biznesu i badań rozwojowych.
• Będziesz mieć realny wpływ na to, jakie rozwiązania AI powstaną w Grupie TAURON i jak będą działać.
• Będziesz pracować zdalnie, razem z ekspertami z różnych dziedzin.
• Otrzymasz przestrzeń do eksperymentowania i rozwijania nowych pomysłów.
• Trafisz do środowiska, w którym doceniamy inicjatywę, odpowiedzialność i odwagę w budowaniu rzeczy nowych.

Etapy rekrutacji

• Preselekcja CV i rozmowa wstępna (ok. 30 min)
• Rozmowa techniczna (60–90 min)
• Praktyka – do 4h samodzielnie lub 1h wspólnie nad problemem
• Rozmowa końcowa - podsumowanie
• Decyzja w ciągu 5 dni roboczych od ostatniego etapu

TAURON NOWA ENERGIA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Dołącz do firmy TAURON - stworzymy Świat Nowej Energii!

W Grupie TAURON wierzymy, że przyszłość to odpowiedzialność za środowisko naturalne, zaangażowanie w realizację wyzwań zmieniającej się rzeczywistości, efektywność w odważnym i skutecznym działaniu i energia do ciągłego rozwoju. Tworzymy przestrzeń, w której każdy pracownik ma szansę wnosić swój wkład w realizację wielkich projektów na rzecz zielonej transformacji i innowacji energetycznych.

Grupa TAURON tworzy Świat Nowej Energii, w którym Klient znajduje się w centrum uwagi. Dla niego realizujemy naszą zieloną transformację, inwestując w odnawialne źródła energii – farmy wiatrowe, farmy fotowoltaiczne oraz magazyny energii. Rozwijamy nowoczesną i niezawodną sieć dystrybucyjną oraz dekarbonizujemy sektor ciepła sieciowego. Budujemy też sieć ładowania pojazdów elektrycznych, tworząc przyszłość elektromobilności.

Jeśli szukasz pracy, w której możesz się rozwijać, mieć realny wpływ na przyszłość energetyki i działać w dynamicznym, wspierającym zespole – TAURON to miejsce dla Ciebie. Dołącz do nas, by razem tworzyć firmę, która kształtuje Świat Nowej Energii!

Klauzula informacyjna na potrzeby postępowania rekrutacyjnego 1. ADMINISTRATOR DANYCH Administratoremi Państwa danych osobowych jest TAURON Nowa Energia sp. z o.o. z siedzibą w Katowicach (kod: 40 -114), przy ul. Księdza Piotra Ściegiennego 3. 2. KONTAKT W SPRAWACH DOTYCZĄCYCH OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych, mogą się Państwo skontaktować, pisząc na [email protected] lub na adres korespondencyjny: TAURON Nowa Energia sp. z o. o. z siedzibą w 40-114 Katowice, ul. ks. Ściegiennego 3. 3. RODZAJ PRZETWARZANYCH DANYCH Będziemy przetwarzać podane przez Państwa następujące dane osobowe: a. Imię (imiona) i nazwisko, data urodzenia, wskazane przez Państwa dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, b. znajdujące się w życiorysie (CV) i liście motywacyjnym oraz udostępnione w trakcie rozmowy kwalifikacyjnej bądź w związku z przeprowadzeniem testów kwalifikacyjnych lub sprawdzających. 4. CEL PRZETWARZANIA DANYCH Państwa dane osobowe będziemy przetwarzali: a. w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy: • art. 221 § 1 pkt. 4 – 6 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10 grudnia 2018 r. w sprawie dokumentacji pracowniczej) - art. 6 ust. 1 lit. b RODOii [podjęcie działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy], • art. 221 § 1 pkt. 1 – 3 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10 grudnia 2018 r. w sprawie dokumentacji pracowniczej) - art. 6 ust. 1 lit. c RODO [wykonanie obowiązku nałożonego przepisami prawa]. Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie tych danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie – art. 6 ust. 1 lit. a RODO, a w przypadku danych osobowych szczególnych kategorii - art. 9 ust.2 lit. a RODO. b. w celu związanym z prowadzeniem ewentualnych przyszłych postępowań dotyczących rekrutacji na stanowiska pracy w Grupie TAURON – art. 6 ust. 1 lit. a RODO [zgoda osoby, której dane dotyczą]. W tym celu będziemy przetwarzać Państwa dane osobowe jako Współadministratorzyiii wraz z pozostałymi spółkami Grupy TAURON. c. w celu przystąpienia do programu poleceń pracowniczych – art. 6 ust. 1 lit. b RODO [podjęcie działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy], d. w celu ewentualnych postępowań wyjaśniających i ustalenia, dochodzenia roszczeń lub obrony przed roszczeniami przez czas trwania ewentualnych postępowań i przez okres przedawnienia potencjalnych roszczeń– art. 6 ust. 1 lit. f RODO [prawnie uzasadniony interes Administratora]. 5. OKRESY PRZECHOWYWANIA DANYCH Państwa dane zgromadzone w obecnym postępowaniu rekrutacyjnym są przechowywane przez okres trwania rekrutacji oraz przez okres 3 lat po jego zakończeniu w związku z ewentualnymi postępowaniami wyjaśniającymi i ustaleniem, dochodzeniem roszczeń lub obroną przed roszczeniami. W przypadku udziału w programie poleceń pracowniczych dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia realizacji programu i wypłaty uprawnionym osobom należnych świadczeń. W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane są przechowywane przez okres 12 miesięcy. 6. PRAWA WYNIKAJĄCE Z PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH W związku z tym, że będziemy przetwarzać Państwa dane osobowe, przysługują Państwu następujące prawa: a. prawo dostępu do danych osobowych i informacji, b. prawo do sprostowania danych osobowych, c. prawo do uzupełnienia danych osobowych, d. prawo do usunięcia danych osobowych („prawo do bycia zapomnianym”), e. prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych, f. prawo do przeniesienia danych osobowych, g. prawo do niepodlegania zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu, h. prawo do wycofania zgody na przetwarzanie danych osobowych, i. prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania danych osobowych, j. prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (aktualny adres dostępny na stronie internetowej: k. prawo do dostępu do zasadniczych ustaleń pomiędzy Współadministratorami, l. prawo dostępu do wyników testu równowagi. Więcej informacji na temat przysługujących Państwu praw w związku z przetwarzaniem przez podmiot Grupy TAURON Państwa danych osobowych prezentujemy na stronie: Prawa podmiotów danych wg RODO. 7. PUNKT KONTAKTOWY, ZA POŚREDNICTWEM KTÓREGO MOGĄ PAŃSTWO ŻĄDAĆ WYKONANIA SWOICH PRAW Jeśli Państwo będziecie chcieli skorzystać z przysługujących praw mogą się Państwo z nami skontaktować na wybrany sposób: a. pisemnie na adres TAURON Obsługa Klienta sp. z o.o. ul. Lwowska 23, 40-389 Katowice, b. e-mailowo na adres [email protected]. Jeśli zdecydują się Państwo skorzystać z przysługujących praw, udzielimy Państwu odpowiedzi odnośnie rozpatrzenia wniosku, nie później niż w terminie miesiąca od dnia kiedy otrzymamy żądanie. 8. INFORMACJA O ZAMIARZE PRZEKAZYWANIA DANYCH POZA EUROPEJSKI OBSZAR GOSPODATRCZY (dalej: EOG) Państwa dane osobowe mogą być przekazane poza EOG. Sytuacja taka może mieć miejsc w związku ze zlecaniem wykonania określonych usług/działań podmiotom mającym siedzibę poza EOG lub przetwarzającym dane poza EOG. Państwa dane osobowe mogą być przekazane jedynie do takich państw trzecich (państwa poza EOG) lub podmiotów w państwach trzecich, w stosunku do których decyzją Komisji Europejskiej stwierdzono odpowiedni stopień ochrony danych, zastosowano w umowach z tymi podmiotami standardowe klauzule ochrony danych lub zastosowano odpowiednie inne zabezpieczenia, o których mowa w powszechnie obowiązujących przepisach prawa. W związku z przekazaniem danych poza EOG mogą Państwo zażądać dalszych informacji o stosownych zabezpieczeniach w tym zakresie, uzyskać kopię tych zabezpieczeń lub informację o miejscu ich udostępnienia kontaktując się z Inspektorem Ochrony Danych w sposób wskazany w niniejszej informacji. 9. ODBIORCY DANYCH OSOBOWYCH Przewidywanymi odbiorcami Państwa danych osobowych są: a. podmioty, które współpracują z nami przy obsłudze spraw księgowych, podatkowych, prawnych oraz podmioty, które świadczą nam usługi doradcze, konsultacyjne, audytowe, rachunkowe, szkoleniowe, archiwizacji dokumentów, obsługę korespondencji, organizacji i prowadzenia rekrutacji, b. podmioty, które obsługują systemy teleinformatyczne i które świadczą Usługi IT , w zakresie w jakim jest to niezbędne do realizacji celów, dla których przetwarzane są Państwa dane osobowe. Słownik iAdministrator – oznacza osobę fizyczną lub prawną, organ publiczny, jednostkę lub inny podmiot, który samodzielnie lub wspólnie z innymi ustala cele i sposoby przetwarzania danych osobowych; jeżeli cele i sposoby takiego przetwarzania są określone w prawie Unii lub w prawie państwa członkowskiego, to również w prawie Unii lub w prawie państwa członkowskiego może zostać wyznaczony administrator lub mogą zostać określone konkretne kryteria jego wyznaczania – art. 4 ust. 7 RODO iiRODO – Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Tekst RODO dostępny jest na stronie https://jobeax.com/link/UXbIOqotYFuFeAwm iiiWspóładministrator – podmiot, który z co najmniej jedynym innym Administratorem wspólnie ustala cele i sposoby przetwarzania danych osobowych – art. 26 ust. 1 RODO. ivUsługi IT – stanowią narzędzia, które pozwalają realizować zdefiniowane procesy biznesowe oraz pozwalają na jednoczesną sprawną i szybką komunikację wielu osób zatrudnionych lub współpracujących w Podmiotach Grupy TAURON, które korzystają z dostępu do Usług IT, a w efekcie zapewniają wymaganą współpracę pomiędzy osobami zatrudnionymi lub współpracującymi w Podmiotach Grupy TAURON, które korzystają z dostępu do Usług IT. Przetwarzanie danych użytkowników w Usługach IT jest konieczne dla należytego wykonywania przez nich obowiązków służbowych.