About a role: The HR Reporting Analyst will be responsible for the preparation, execution, and delivery of recurring and basic ad-hoc HR reports and dashboards for the 23 Spanish legal entities served currently by the HR SSC. This role contributes to workforce monitoring and compliance tracking by collecting and organizing ...
... gain practical experience in the HR field - Availability: 30-35 h per week What We Offer: - 12 months paid internship program - Hands-on experience in various HR functions - Mentorship and guidance from experienced HR professionals - Flexible working hours Poland Pay Ranges: - Poland, Skawina : 31,40 PLN per hour If you’d ...
- Tworzenie angażujących treści ogłoszeń rekrutacyjnych oraz zarządzanie ich dystrybucją w mediach społecznościowych i serwisach ogłoszeniowych. - Kompleksowy screening nadsyłanych aplikacji, wstępny wywiad telefoniczny oraz realizacja wywiadów kwalifikacyjnych.
ServiceNow HRSD Team Manager Your role We are looking for a talented ServiceNow HRSD Team Manager to lead, develop, and grow our ServiceNow HRSD team in Poland. This role involves overseeing team delivery, managing people and performance, driving go-to-market strategy, and developing innovative HRSD solutions with a focus ...
... OneHR, H2R, McIT, and other global stakeholders to support process consistency, issue resolution, change communications, and system adoption. - Support global HR Systems Operations activities, including documentation governance, release and change communications, and continuous improvement initiatives. - Help maintain data ...
ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny WYMAGANIA: - Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), kierunek: administracja, zarządzanie, ekonomia - Języki: angielski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły - Inne wymagania: Wymagane min.
As HR Analyst, you will support global compensation and HR processes by transforming data into insights that drive business decisions. You will contribute to compensation analytics, market benchmarking, reporting and the development of tools that promote fair, transparent and competitive reward practices across international ...
... staff. Responsibilities - Lead and manage recruitment cycles, from sourcing through onboarding, across legal, operational, and tech verticals. - Provide expert HR guidance and support on policies, procedures, and employment legislation relevant to Australian jurisdictions. - Develop and maintain HR frameworks including performance ...
... organizations unlock the value of technology and build a more sustainable, more inclusive world. Your role You will serve as the first point of contact for employee HR inquiries, ensuring timely and accurate support regarding policies, procedures, and benefits. Additionally, you will manage HR systems and data, collaborate with ...
... doradztwa personalnego. Dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy produkcyjnej, zlokalizowanej około 60 km na zachód od Poznania, poszukujemy osoby na stanowisko HR Director (m/f) HR Director (m/f) Miejsce pracy: Nowy Tomyśl Nr ref. 80/5/2026/JS/ Wyświetl numer telefonu na https://jobeax.com/link/mXESF1HKkz8XhuIu Obowiązki ...
... relacji z klientem i zapewnianie wysokiej jakości realizowanych usług. Nasze wymagania: - Doświadczenie w jednym lub kilku obszarach Human Capital, takich jak HR Operations, Payroll, Talent Acquisition, Learning & Development, Global Mobility, HRIS. - Znajomość języka niemieckiego i angielskiego na poziomie umożliwiającym ...
... koncepcyjna 10% analiza i raporty 15% praca zespołowa 5% rozwój własny KLUCZOWE KOMPETENCJE · Wykształcenie wyższe, preferowane z zakresu zarządzania, ekonomii, HR, psychologii lub kierunków pokrewnych, · Minimum 5 lat doświadczenia w obszarze HR, w tym na stanowisku HR Business Partnera lub w roli pokrewnej, obejmującej ...
... organizacyjną, rozwój pracowników i kształtowanie procesów HR? Dołącz do naszego Euvicowego zespołu HR! Szukamy Starszego Specjalisty / Starszej Specjalistki HR , który/-a z pasją podchodzi do pracy z ludźmi, lubi inicjować zmiany, budować procesy i samodzielnie prowadzić projekty HR. Jeśli masz co najmniej 5 lat doświadczenia, ...
... experience in HRIS support, system administration or a comparable HR operations role experience of implementing/working with SAP Success Factors solid knowledge of HR processes, especially payroll, personnel administration and employee data management experience in HR system configuration, user support, testing and process documentation ...
Team Hart is seeking an experienced Recruiting and Human Resources Coordinator to lead full-cycle recruiting, support onboarding, and handle payroll and HR documentation for five SERVPRO franchises. You will collaborate with hiring managers, build pipelines, and ensure timely prehire steps while maintaining compliant records. ...
BEC is seeking an HR Legal Partner based in Warsaw to provide expert employment law guidance within our People & Communications division. Regular travel between Denmark and Poland is expected, reporting to the Head of People & Communications. You will influence policies, compliance, and strategic HR projects across our ...
About the role As a Solution Architect within the HR & Group Systems unit, the focus will be on Real Estate Services. Your focus will be on architectural decisions relating to software in the real estate services sector. You will design scalable solutions and provide support on technical issues within projects. You will ...
... prawa pracy i wspieranie organizacji w ich wdrażaniu Wymagania - wykształcenie wyższe, kierunkowe (psychologia, human resources, zarządzanie zasobami ludzkimi, HRBP, itp.) - min. 4 letnie doświadczenie na stanowisku związanym z HR - doświadczenie w prowadzeniu / koordynowaniu projektów HR (wdrożeniowych, rozwojowych, rekrutacyjnych, ...
- Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: HR, zarządzanie, psychologia, ekonomia, prawo pracy lub pokrewne - Minimum 6–8 lat doświadczenia w HR / People & Culture - Doświadczenie we współpracy bezpośrednio z CEO, Zarządem lub Top Managementem - Praktyczne doświadczenie w zarządzaniu zmianą, reorganizacji, ocenie kompetencji ...
... reporting, driving corrective actions and continuous improvement. - Collaborate with global stakeholders, key users, and technical experts to deliver international HRIS projects and sustainable business solutions. Your Experience & Qualifications - 6+ years of experience in global HRIS, HRIT, or HR technology environments. - ...